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    為進(jìn)一步打造一支學(xué)習型隊伍，完善公司培訓體系，公司從自身發(fā)展現狀進(jìn)行分析，探索培訓之路，明確宏泰學(xué)院內訓師梯隊為公司各項培訓落地的承載者及實(shí)踐者，將此梯隊的培訓工作作為培訓體系落地的首要任務(wù)，根據此指導方針，公司于2014年8月2日，在公司本部會(huì )議室召開(kāi)“2014年度宏泰學(xué)院內訓師首次會(huì )議”，此次參加會(huì )議的內訓師都是由各個(gè)事業(yè)部從不同崗位上選拔出來(lái)的技術(shù)骨干及專(zhuān)業(yè)能手，他們不僅擁有優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)技能及豐富的工作經(jīng)驗，也具備豐富的實(shí)戰培訓經(jīng)驗。會(huì )議過(guò)程中，針對公司現有培訓體系存在的問(wèn)題及培訓過(guò)程中存在的困難，行政人事部負責人及培訓專(zhuān)員與各位內訓師進(jìn)行深入溝通，摒棄空話(huà)、虛話(huà)，真實(shí)地反映問(wèn)題，并根據現有人員的專(zhuān)業(yè)性及培訓傾向性進(jìn)行分組，制定出各小組下步工作計劃及任務(wù)完成節點(diǎn)。

    本次會(huì )議旨在凝聚企業(yè)內訓師隊伍，提高各項目重視程度，加強內訓師之間、內訓師與公司的溝通聯(lián)系，進(jìn)一步地明確職責和分配培訓工作，為下一步的TTT培訓、課件開(kāi)發(fā)及課程試講打下堅實(shí)的基礎。

    宏泰學(xué)院內訓師首次會(huì )議的成功召開(kāi)，標志著(zhù)宏泰學(xué)院的專(zhuān)業(yè)培訓工作將成為繼入職培訓工作全面開(kāi)展后的又一工作重點(diǎn)，相信通過(guò)宏泰人的不懈努力，我們將逐步完成由傳統物業(yè)服務(wù)公司向創(chuàng )新學(xué)習型、綜合型物業(yè)服務(wù)企業(yè)的轉變。宏泰人正通過(guò)不斷地磨礪與錘煉，與時(shí)俱進(jìn)，共同鑄就著(zhù)企業(yè)輝煌的明天！